Agent des methodes senior

Le cas echeant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde destines aux personnes, aux entreprises, aux gouvernements et aux armees les plus exigeants. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits de qualite superieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le perfectionnement des employes, nous donnons a chacun les moyens de realiser son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant a coeur le bien-etre de nos employes, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (dentaire, medicale, assurance-vie, invalidite, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedecine

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

• Diriger des projets d'amelioration continue, d'innovation et de developpement de produits.
• Agir en tant d'agent de changement pour appuyer la mise en oeuvre de nouvelles solutions et de nouveaux processus.
• Coordonner des projets strategiques et de developpement tout en assurant le suivi des progres par rapport aux plans d'action.
• Collaborer etroitement avec les equipes d'ingenierie, de gestion de projets, de gestion de programmes, de logistique du materiel, de qualite et de production.
• Planifier et animer des reunions de gouvernance avec les principales parties prenantes. Gerer les projets de l'initiation a la cloture en veillant a l'atteinte des objectifs.
• Preparer la documentation de projet et les outils de rapport pour assurer la visibilite sur la sante globale et la performance des projets.
• Appliquer et promouvoir des methodologies structurees de resolution de problemes.
• Elaborer et valider les specifications de projet, les exigences et les cibles de performance technique.
• Analyser les propositions recues des fournisseurs et des partenaires d'affaires et formuler des recommandations.
• Elaborer des plans d'action detailles pour appuyer l'execution des projets.
• Creer des echeanciers de projets et s'assurer que les jalons et livrables cles sont atteints.
• Coordonner les modifications d'outillage et les changements de disposition des installations necessaires a la mise en oeuvre des projets.
• Participer au developpement et au deploiement de nouveaux produits, processus et methodologies.
• Ajuster les plans de projet au besoin pour tenir compte des changements d'echeancier, de l'evolution des priorites ou des nouvelles exigences d'affaires.

Comment reussir dans ce role ?

• Vous possedez une solide experience en aeronautique, en genie mecanique ou dans un domaine connexe implique dans l'adoption de nouvelles technologies.
• Vous avez au moins 7 annees d'experience dans l'industrie aeronautique.
• Vous possedez d'excellentes competences organisationnelles, analytiques et de gestion du temps.
• Vous maitrisez CATIA V5, SAP et Microsoft Office.
• Vous faites preuve d'un fort esprit d'equipe, d'autonomie, de bon jugement et de perseverance.
• Vous parlez et ecrivez couramment le francais; la maitrise de l'anglais est consideree comme un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences listees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigrant, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicable a postuler.