Architecte C5ISRT

Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales. Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement. Dans les domaines de l'aérospatiale, du transport, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent notre avenir possible.

Depuis des décennies, Ottawa est un leader technologique mondial. Aujourd'hui, la capitale du Canada abrite l'un des écosystèmes technologiques les plus brillants et les plus diversifiés d'Amérique du Nord. Élu meilleur endroit où vivre au Canada en 2017 par Maclean's, Ottawa offre un faible coût de la vie et une haute qualité de vie. Le bureau de Thales à Ottawa est un fournisseur majeur et un partenaire de confiance à long terme pour le MDN, permettant aux Forces armées canadiennes et à la Garde côtière canadienne d'atteindre le succès de leur mission.

Ce rôle est en mode hybride à Ottawa, Ontario

Architecte C5ISRT

Résumé du poste

La mission de l'architecte C5ISRT est de s'assurer que la politique technique et le plan stratégique sont bien définis et compris par le projet, en adéquation avec les objectifs commerciaux, et mis en oeuvre en conséquence.

Vous êtes prêt à diriger la définition et la conception de systèmes critiques. Vous êtes prêt à bâtir des équipes professionnelles composées de partenaires externes et de ressources internes. Vous savez communiquer des solutions techniques à tous les publics. Vous êtes prêt à gagner la confiance des opérateurs de systèmes critiques.

Exigence de conformité réglementaire

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés par la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada et/ou le règlement américain sur l'administration des exportations (EAR). Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir une autorisation pour un tel accès.

Principaux domaines de responsabilité

• Visualiser et concevoir des systèmes de systèmes de systèmes centrés sur les données. Élaborer des documents et des artéfacts d'architecture de système où la fonctionnalité, la performance et la cybersécurité sont abordées comme un tout intégré.
• Travailler avec les opérateurs de systèmes critiques pour saisir la valeur clé et les points problematiques.
• Identifier, évaluer, recommander et collaborer avec les partenaires de Thales.
• Présenter des solutions et des conceptions aux partenaires, clients et parties prenantes internes, y compris la préparation de documents de demande de proposition (DP).
• Contribuer à la définition globale de la politique technique et à sa mise en oeuvre
• Contribuer à la stratégie de technologie et d'innovation en suscitant les besoins des gammes d'activités et en les alignant sur les initiatives du groupe Thales
• Fournir du mentorat et du tutorat sur les compétences et techniques stratégiques clés
• Diriger la définition des spécifications techniques et la sélection des sous-traitants
• Diriger les pratiques d'architecture (par exemple, modélisation, conception, codage) selon les directives d'un ou de plusieurs projets
• Informer et influencer les principales parties prenantes pour les aligner sur l'orientation stratégique

Exigences minimales

• Diplôme de premier cycle dans un domaine pertinent
• 5 ans et plus en architecture de solutions, avec une complexité croissante au fil du temps
• Expertise démontrée en analyse opérationnelle et d'aptitude
• Développement de fonctionnalités de produits et leadership d'équipe de co-ingénierie
• Solide expérience dans la conception de solutions de commande et de contrôle (C2) et de solutions de renseignement
• Vaste expérience pratique du développement de systèmes autonomes robotiques
• Connaissance pratique des algorithmes d'IA/ML et de l'architecture de fusion de capteurs multiples soutenant la conscience situationnelle et la prise de décision autonome.
• Familiarité avec les cadres informatiques infonuagiques modernes et l'architecture de microservices pour le déploiement de systèmes évolutifs

Qualifications préférées

Expertise dans au moins 5 domaines :

• Analyse des besoins et création de valeur
• Cadres d'architecture (par exemple, DNDAF, TOGAF, DoDAF, NAF)
• Cybersécurité
• Tout ce qui concerne le cloud
• Communications et informatique mobiles
• Systèmes distribués
• Systèmes d'entreprise
• Réseautage
• Systèmes de commande et de contrôle
• Architecture des systèmes logiciels
• Ingénierie des systèmes basée sur des modèles
• Intelligence artificielle / Apprentissage automatique
• Science des données
• Modélisation des données
• Systèmes autonomes
• Principes et méthodologies d'expérience utilisateur (UX)
• Intégration de systèmes logiciels
• Cycle de vie du développement logiciel

Exigences particulières du poste

• Environnement physique : Travail hybride – télétravail et sur site selon les besoins
• Déplacements : des déplacements nationaux et/ou internationaux vers différents sites de Thales et/ou de clients peuvent être nécessaires.
• Sécurité : doit être en mesure d'obtenir et de conserver une habilitation de sécurité canadienne valide et de satisfaire aux exigences d'admissibilité décrites dans le Programme d'enregistrement des marchandises contrôlées du Canada et l'ITAR

La fourchette du marché de la rémunération cible totale (RST) de référence pour ce poste, comprenant le salaire de base annuel et la cible de rémunération variable, se situe entre 120 000 $ et 140 000 $ - 160 000 $ CAD par an en espèces (RST).

Cela reflète la façon dont les entreprises d'un secteur et d'une région géographique similaires rémunèrent généralement des emplois similaires. Cette fourchette aide l'entreprise à prendre des décisions salariales parmi de nombreux autres points de données. L'endroit où un poste se situe dans cette fourchette dépend également d'autres facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'historique du parcours professionnel de l'employé, ses compétences, ses aptitudes et son rendement, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'équité interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages sociaux supplémentaires et d'autres types de rémunération, selon des circonstances non liées au statut protégé d'un candidat en vertu de la loi locale, étatique ou fédérale.

Nous utilisons des outils alimentés par l'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la découverte de candidats, la correspondance de CV et la planification d'entretiens. Ces outils peuvent aider à trier et à évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et le traitement des candidats, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.

Pourquoi vous joindre à nous ?

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Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, incluant ce qui suit :

• Soins de santé complémentaires, dentaires, compte de dépenses santé (CDS), assurance vie, assurance accident, assurance invalidité de courte durée, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de mieux-être payés par l'entreprise.

• Régimes d'épargne-retraite (REER, RRE, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une cotisation de correspondance à un RRE, sans période d'acquisition.

• Jours fériés, jours de vacances et congés de maladie payés par l'entreprise.

• Assurance vie facultative, assurance accident, assurance maladies graves, assurance invalidité de longue durée.

• Rabais pour employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement au gym.

Thales est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité et l'inclusivité sur le lieu de travail. Thales s'engage à fournir des mesures d'adaptation à toutes les étapes du processus d'entrevue. Les candidats sélectionnés pour une entrevue qui ont besoin d'une mesure d'adaptation sont priés de le signaler lors de l'invitation à une entrevue. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations relatives aux mesures d'adaptation fournies seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le but de fournir une expérience candidat accessible.

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés par la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada, le Programme des marchandises contrôlées du Canada, le Programme de sécurité industrielle du Canada, le Règlement sur le trafic international d'armes (ITAR) des États-Unis et/ou le Règlement sur l'administration des exportations (EAR) des États-Unis. Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès, y compris l'admissibilité au Programme des marchandises contrôlées du Canada, et être en mesure d'obtenir une habilitation de sécurité Secrète OTAN du Canada.